Flådemanager / Fleetmanager til Kalundborg Kommune

Vil du stå i spidsen for en effektiv og fremtidssikret bilflåde i Kalundborg Kommune?

I Kalundborg Kommune står vi over for en markant transformation af vores bilflåde. Med ca. 270 køretøjer og en klar ambition om emissionsfri drift senest i 2030 søger vi en flådemanager, der kan sikre både stabil drift her og nu og en målrettet udvikling mod fremtidens løsninger.

Det er en stilling med reelt ansvar og stor indflydelse. Du får en central rolle i at sætte retning, skabe struktur og sikre, at vores bilflåde drives effektivt, økonomisk ansvarligt og på et solidt datagrundlag.

Fra 1. januar 2025 er ejerskab og styring af kommunens biler samlet i én enhed. Formålet er at skabe bedre overblik, højere effektivitet og en mere datadrevet tilgang til indkøb, drift og dimensionering af bilflåden.

Samtidig arbejder vi målrettet med implementeringen af aftalen mellem regeringen og KL om emissionsfri kommunale bilflåder. Det indebærer en gradvis omlægning til elbiler og opbygning af de nødvendige styrings- og driftsmæssige rammer. Her bliver du en nøgleperson.

Dine opgaver

Som flådemanager har du det samlede ansvar for at udvikle og sikre en effektiv styring af kommunens bilflåde. Du arbejder både strategisk og operationelt med at skabe overblik, sammenhæng og løbende optimering af flåden.
Du sikrer en velfungerende organisering og klare snitflader omkring bilflåden og varetager den daglige økonomistyring samt løbende opfølgning på økonomien (det overordnede budgetansvar ligger hos stabschefen). Du gennemfører udbud i tæt samarbejde med vores udbudsjurister og indhenter tilbud på biler, service og reparationer.
Du arbejder systematisk med data og beslutningsgrundlag og sikrer – i samarbejde med den tekniske serviceleder – rettidig service, syn, dækskift m.v.
Du får desuden en central rolle i at videreudvikle og forankre flådestyringssystemet og i at drive gennemførelsen af kommunens strategi for 0-emissionsdrift. På tværs af opgaverne arbejder du løbende med effektivisering og omkostningsreduktion.
Du bliver ikke alene om opgaven og indgår i et tæt samarbejde med den tekniske serviceleder samt kolleger inden for jura, udbud, forhandling og administration. Du arbejder selvstændigt og indgår samtidig i tværgående samarbejder om både den daglige drift og større udviklingsopgaver som fx udbud og etablering af ladeinfrastruktur.

Din profil

Vi søger en flådemanager, der har solidt kendskab til biler og udviklingen i branchen og samtidig har forståelse for økonomi og logistik i flådestyring. Du kan arbejde både analytisk og operationelt og har erfaring med administrative processer.

Du omsætter data til konkrete beslutninger og forbedringer og kommunikerer klart med både interne og eksterne samarbejdspartnere. Du har blik for og respekt for brugernes behov og motiveres af dialogen og af at finde løsninger, der fungerer i praksis.

Du arbejder struktureret, har blik for både detaljer og helhed og trives i en hverdag med mange parallelle opgaver.

Vi arbejder efter princippet need-to frem for nice-to, hvor pris, sikkerhed, arbejdsmiljø, kvalitet og konkrete kørselsbehov er afgørende for vores beslutninger.

Om os

Stillingen er placeret i Team Jura, Udbud og Forhandling i Organisationsstaben. Teamet består af 15 medarbejdere, der primært arbejder med juridisk rådgivning, udbud, indkøb og forhandling på tværs af kommunen.

Vi har et uformelt og professionelt arbejdsmiljø med høj grad af tillid, samarbejde og faglig sparring. Du får mulighed for at præge dit eget arbejdsområde og bliver en del af et team, hvor vi hjælper hinanden og løfter opgaverne i fællesskab.

Løn og ansættelsesvilkår

Tiltrædelse sker efter nærmere aftale, gerne den 1. juni 2026. Stillingen er på fuld tid med flekstidsordning, mulighed for en fleksibel fire dages arbejdsuge og hjemmearbejde.

Du ansættes og aflønnes efter gældende overenskomst samt aftale om lokal løndannelse.

Du må forvente, at vi indhenter referencer fra tidligere ansættelser.

Yderligere oplysninger

Ansøgningsfrist: 19. april 2026.
Vi afholder samtaler den 23. april 2026.

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Martin Damm, leder af Jura, Udbud og Forhandling, på tlf. 23 74 50 78 / madm@kalundborg.dk

Om Kalundborg Kommune

I Kalundborg Kommune er vi optaget af, at vores borgere, virksomheder, foreninger og institutioner får den bedst tænkelige service. Det kan vi kun levere hvis vi har dygtige og motiverede medarbejdere. Derfor er vi dedikeret til at støtte medarbejdernes personlige og faglige udvikling, og sikre en dynamisk og fleksibel arbejdsplads.

Hos os er medarbejderne med til at gøre en forskel hver dag, sammen med ca. 3500 kollegaer. Kalundborg Kommune er placeret i noget af Danmarks smukkeste natur – og er samtidig hjemsted for en række af de industrier der bidrager mest til den danske økonomi – med vægt på biotech- og energiproduktion.
Der bor cirka 49.000 mennesker i Kalundborg Kommune, som også er hjemsted for flere og flere uddannelser, der er med til at understøtte udviklingen i kommunen.

Du kan læse mere om Kalundborg Kommune som arbejdsplads Vores medarbejdere finde generelle oplysninger om Kalundborg Kommune Gotokalundborg lytte til vores podcast-serie Karriere på Kalundborgsk Podcast og vodcast

Vi opfordrer alle uanset baggrund, køn, religion mv. til at søge.

Vi glæder os til at høre fra dig

I Kalundborg Kommune har vi en generel politik om indhentning af straffeattest.
Ansatte som i deres ansættelse har adgang til personfølsomme oplysninger, skal have privat MitID, fordi de skal identificere sig med deres private MitID Dette for at efterleve den skærpede lovgivning og derved sikre borgernes tillid til, at alle myndigheder, herunder Kalundborg kommune, behandler personfølsomme oplysninger sikkert.